格差は開くばかり

みなさんおはようございます！

大手企業と中小企業の賃金格差に関するニュースです。

2000年以降の調査でますます賃金格差が広がっていることが分かります。大企業の給料が高い事は決して悪いことではありません。ただ日本の中小企業の割合は企業数で99％以上、従業員数では約7割と高い為、賃金格差の拡大は大きな影響が懸念されます。

本来であれば従業員のアイデアや創造性をより柔軟に活かせる環境にある事が中小企業の魅力であるのに、優秀な人材に充分な賃金を与えられなければ就職先の選択肢になりません。

この状態が長く続けば日本の国力低下に繋がると言えるのではないでしょうか。これ以上の格差が広がらない為には、政府の対策が欠かせません。